Какие документы нужны для подтверждения льготного тарифа в фсс обществу инвал

Какие документы нужны для подтверждения льготного тарифа в фсс обществу инвал

В целях реализации положений статей 57, 58 Федерального закона от Федеральным законом от Так, обращаем ваше внимание, что с года к категории плательщиков, применяющих пониженные тарифы, отнесены организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий за исключением организаций, имеющих статус резидента технико-внедренческой особой экономической зоны , которыми признаются российские организации, осуществляющие разработку и реализацию программ для ЭВМ, баз данных на материальном носителе или в электронном виде по каналам связи независимо от вида договора и или оказывающие услуги выполняющие работы по разработке, адаптации, модификации программ для ЭВМ, баз данных программных средств и информационных продуктов вычислительной техники , установке, тестированию и сопровождению программ для ЭВМ, баз данных далее — организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий. В тоже время, с года в отличие от года не предусмотрены пониженные тарифы для плательщиков страховых взносов, применяющих упрощенную систему налогообложения далее — УСН или уплачивающих единый налог на вмененный доход далее — ЕНВд. Следует отметить, что статьей 8 Федерального закона 1Ч Ф3 для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, в году установлена база для начисления страховых вносов в отношении каждого физического лица в том числе физических лиц, являющихся инвалидами в сумме, не превышающей рублей нарастающим итогом с начала расчетного периода.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Возмещение пособий из средств ФСС в 2018 году

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

• Подтверждение льготных тарифов
• Сотрудник-инвалид: страховые взносы
• Инвалидность
• Право на пониженный тариф соцвзносов
• Когда можно не платить взносы «за себя»
• Страховые взносы в 2019 году

Подтверждение льготных тарифов

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Какие документы нужно представить в ФСС России, чтобы подтвердить право применения пониженных тарифов страховых взносов?

Как считать взносы, если компания подпадает под несколько льготных категорий? Ответы на эти и другие вопросы читайте в статье. ФСС России подготовил обзор наиболее популярных ответов на вопросы по страховым взносам 1. Документ был согласован с Минтрудом России 2. Большая часть этого обзора посвящена порядку применения пониженных тарифов.

В своем письме специалисты ФСС России разъяснили следующее. Применение плательщиками страховых взносов пониженных тарифов носит заявительный характер. При этом плательщики могут по своей инициативе подать вместе с расчетом документы, подтверждающие право применения пониженных тарифов.

Также чиновники напомнили, что законодательством предусмотрена обязанность страхователей представлять по требованию соцстраха документы, подтверждающие правильность исчисления и полноту уплаты перечисления страховых взносов 4.

Таким образом, в общем случае компания, применяющая пониженные тарифы, должна подавать в территориальное отделение соцстраха только расчет по форме 4 ФСС.

Стоит отметить, что сотрудники фонда не вправе отказать в приеме расчета в связи с отсутствием прилагаемых к нему иных документов 5.

При этом они могут затребовать у компании документы, подтверждающие право применения льготных тарифов. В таком случае представить все необходимые бумаги организация обязана.

Также специалисты ФСС России рассмотрели такую ситуацию. Компания по одному из оснований имеет право на применение нулевой ставки по взносам в соцстрах применяет УСН и ведет один из льготных видов деятельности.

В отношении них ставка в году установлена в размере 2,4 процента.

Исходя из какого тарифа следует уплачивать взносы в этом случае? Здесь приоритет имеет льгота, установленная в целом для организации как более льготный тариф.

То есть, если компания соблюдает условия о доле доходов по льготному виду деятельности, то она уплачивает страховые взносы в ФСС России по тарифу 0,0 процента.

Причем данная ставка действует в отношении выплат и иных вознаграждений, производимых в пользу всех работников организации, в том числе являющихся инвалидами I, II или III группы.

Правила использования материалов портала сайта www. Программа повышения квалификации «О корпоративном заказе» ФЗ от Право на пониженный тариф соцвзносов Какие документы нужно представить в ФСС России, чтобы подтвердить право применения пониженных тарифов страховых взносов?

Сотрудник-инвалид: страховые взносы

Однако заполнять весь отчет не нужно. Какие именно листы вам оформить, подскажет таблица, размещенная ниже. Состав нового расчета по страховым взносам Когда налоговая инспекция не примет расчет Налоговая инспекция откажется принять расчет в двух случаях, предусмотренных в пункте 7 статьи НК РФ.

Сотрудник инвалид: страховые взносы — Пониженные тарифы страховых взносов. Что такое межрегиональный зачет сумм страховых взносов?

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Какие документы нужно представить в ФСС России, чтобы подтвердить право применения пониженных тарифов страховых взносов? Как считать взносы, если компания подпадает под несколько льготных категорий? Ответы на эти и другие вопросы читайте в статье.

Инвалидность

Государственное учреждение — Ярославское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации. Ярославль, ул. Радищева, 34а Тел. Абзац 4 п. С заявлением о финансировании предупредительных мер необходимо обратиться до 1 августа текущего года.

Сотрудники регионального отделения всегда готовы проконсультировать уважаемых страхователей о порядке предоставления финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний, телефон для справок: 59 46 Постановлением Правительства РФ от 11 апреля г.

Речь идет о тех случаях, когда указанные пособия выплачивает отделение Фонда напрямую. Для осуществления выплат, гражданину в заявлении о выплате пособия достаточно указать только номер карты и наименование банка.

Право на пониженный тариф соцвзносов

Инвалидом признается гражданин с нарушением здоровья, которое приводит к ограничению жизнедеятельности и делает необходимым предоставление ему социальной защиты.

Социальная защита инвалидов гарантируется государством и направлена на создание инвалидам условий для преодоления и компенсации ограничений жизнедеятельности и создание им равных с другими гражданами возможностей участия в жизни общества.

Ребенок в возрасте до 18 лет, страдающий онкологическим заболеванием, может быть признан ребенком-инвалидом. Меры социальной защиты, предоставляемые детям-инвалидам, включают различные льготы, пособия и выплаты как самому ребенку, так и членам его семьи.

Согласно пункту 7 статьи Налогового кодекса РФ, индивидуальный предприниматель вправе не уплачивать фиксированные платежи в ПФР и ФОМС, если деятельность приостановлена по одной из следующих причин:.

Чиновники налогового ведомства подчеркивают, что исключить перечисленные выше периоды из расчета суммы взносов можно только при условии, если в данном периоде предпринимательская деятельность не велась.

Оренбургские женщины стали рожать позднее. В Оренбуржье увеличился средний возраст рожениц и составил 28 лет. Об этом говорят данные поисково-мониторинговой системы Фонда социального страхования РФ за год.

Страховые взносы в 2019 году

.

Оренбуржцы задавали вопросы, касающиеся обеспечения льготной категории страхового тарифа по обязательному социальному страхованию от несчастных в Оренбургское региональное отделение документы для подтверждения . местных организаций «Всероссийского общества инвалидов».

.

.

.

.

.

.

Источник: https://kazak-ilim.ru/administrativnoe-pravo/kakie-dokumenti-nuzhni-dlya-podtverzhdeniya-lgotnogo-tarifa-v-fss-obshestvu-inval.php

Как определить право на пониженный тариф на уплату страховых взносов?

В целях реализации положений статей 57, 58 Федерального закона от Федеральным законом от Так, обращаем ваше внимание, что с года к категории плательщиков, применяющих пониженные тарифы, отнесены организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий за исключением организаций, имеющих статус резидента технико-внедренческой особой экономической зоны , которыми признаются российские организации, осуществляющие разработку и реализацию программ для ЭВМ, баз данных на материальном носителе или в электронном виде по каналам связи независимо от вида договора и или оказывающие услуги выполняющие работы по разработке, адаптации, модификации программ для ЭВМ, баз данных программных средств и информационных продуктов вычислительной техники , установке, тестированию и сопровождению программ для ЭВМ, баз данных далее — организации, осуществляющие деятельность в области информационных технологий. В тоже время, с года в отличие от года не предусмотрены пониженные тарифы для плательщиков страховых взносов, применяющих упрощенную систему налогообложения далее — УСН или уплачивающих единый налог на вмененный доход далее — ЕНВд. Следует отметить, что статьей 8 Федерального закона 1Ч Ф3 для плательщиков страховых взносов, производящих выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, в году установлена база для начисления страховых вносов в отношении каждого физического лица в том числе физических лиц, являющихся инвалидами в сумме, не превышающей рублей нарастающим итогом с начала расчетного периода.

Какие документы нужно представить в ФСС России, чтобы подтвердить право Можно ли применять пониженные тарифы, если с льготного вида.

Фонд социального страхования Российской Федерации направляет для использования в работе Обзор ответов на вопросы по применению положений Федерального закона от По вопросам применения пониженных тарифов страховых взносов на обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством для отдельных категорий плательщиков страховых взносов. Имеют ли право на применение в году пониженных тарифов страховых взносов гаражные кооперативы, применяющие упрощенную систему налогообложения далее — УСНО? В соответствии с пунктом 8 части 1 и частью 3. В соответствии с подпунктом «щ» пункта 8 части 1 статьи 58 Федерального закона N ФЗ в перечне упомянутых видов экономической деятельности содержится деятельность в сфере транспорта и связи код ОКВЭД 60 — 64 , классифицируемая в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности, включающая деятельность по эксплуатации гаражей, стоянок для автотранспортных средств, велосипедов и т. ОКВЭД Согласно части 1.

Что нужно знать о применении пониженных тарифов страховых взносов

1. Какие организации и индивидуальные предприниматели вправе применять пониженные тарифы страховых взносов в ПФР и ФСС и при каких условиях.

2. Чем подтверждается право применять пониженные тарифы страховых взносов.

3. Как применение льготных тарифов по страховым взносам влияет на проведение проверок ФСС и ПФР.

4. Какие законодательные и нормативные акты регламентируют порядок применения пониженных тарифов страховых взносов.

В настоящее время общий размер страховых взносов в ПФР, ФФОМС и ФСС составляет 30% выплат, входящих в базу для начисления страховых взносов (без учета взносов в ФСС от несчастных случаев и профессиональных заболеваний). Однако некоторые страхователи имеют возможность совершенно законно сэкономить на страховых взносах. В Федеральном законе от 24.07.

2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» закреплено право определенных категорий плательщиков страховых взносов применять пониженные тарифы.

В этой статье мы рассмотрим особенности и условия применения пониженных тарифов по страховым взносам.

С полным перечнем категорий страхователей, имеющих право на льготы по страховым взносам, а также с пониженными ставками страховых взносов Вы можете ознакомиться в разделе Пониженные тарифы страховых взносов.

Как видно из указанного перечня, в основном пониженные тарифы установлены для узкопрофильных категорий плательщиков страховых взносов, например, для общественных организаций инвалидов, для сельскохозяйственных товаропроизводителей и т.д. В данной статье мы остановимся на наиболее распространенных случаях применения пониженных тарифов страховых взносов, в частности для:

• организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения, основной вид деятельности которых поименован в п. 8 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ (подробнее о видах деятельности и ОКВЭД в разделе Пониженные тарифы страховых взносов) (п. 8 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ);
• аптечных организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих лицензию на фармацевтическую деятельность, уплачивающих единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности (п. 10 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ);
• индивидуальных предпринимателей, применяющих патентную систему налогообложения, за исключением отдельных видов деятельности (подробнее в разделе Пониженные тарифы страховых взносов) (п. 14 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ);
• организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (п. 6 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ).

! Обратите внимание:  пониженные тарифы страховых взносов установлены для организаций и индивидуальных предпринимателей только в отношении выплат и иных вознаграждений физическим лицам (ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ). Взносы за себя индивидуальные предприниматели уплачивают в общем порядке, к ним пониженные тарифы не применяются.

Условия применения пониженных тарифов и отражение в отчетности

Подтверждение права применять пониженные тарифы страховых взносов

Источник: http://buh-aktiv.ru/chto-nuzhno-znat-o-primenenii-ponizhennyh-tarifov-strahovyh-vznosov/

Страховые взносы для инвалидов 1, 2, 3 группы 2018-2019 гг

Руководитель, принявший на работу персонал, обязан удерживать с зарплаты налог, выплачивать за каждого сотрудника взносы в ПФР, ФСС. Удержания производятся с дохода, их размер определен законодательством. Страховые взносы по работникам инвалидам в 2018 году выплачивают индивидуально, по льготам.

Понятие «Инвалидность»

Инвалид – человек, у которого обнаружены серьезные нарушения здоровья, появившиеся в результате расстройств некоторых функций организма, поражения систем.

Причины, ставшие основанием для признания гражданина инвалидом, не принимаются во внимание. Они могут заключаться в хронических патологиях, последствий после болезни, травм, врожденных отклонениях.

Такой человек нуждается в защите и заботе со стороны государства.

Установленная группа должна иметь подтверждение в виде документа о присвоении гражданина категории. Бумагу выдает медико-социальная комиссия. Ограниченную трудоспособность подтверждают через определенные периоды времени.

Трудоустройство инвалида

При устройстве на работу соискатель должен предъявить справку и индивидуальную программу по реабилитации. В документе указывают группу и уровень ограничения трудоспособности.

Прием

Лицо с ограниченной трудоспособностью самостоятельно подыскивает работу или направляется от службы занятости. Если соискателя приняли на работу, он обязан предоставить ряд документов:

• паспорт российского образца;
• трудовая книжка, за исключением первого составления договора или устройства сотрудника по совместительству;
• воинский билет;
• СНИЛС;
• диплом об окончании учебного заведения или аттестат;
• справки о прохождении обучения, повышении квалификации;
• справка об отсутствии судимости.

После вручения пакета документации соискатель пишет заявление, с ним заключают договор, а руководитель создает приказ о приеме на должность. Работника-инвалида знакомят с обязанностями, другими актами фирмы. Затем составляют карточку Т-2, в книжку вносят запись.

Для инвалидов 1 и 2 группы устанавливается неделя до 35 часов труда, для

III категории ограничения не предусмотрены.

Увольнение

Если человеку ставят инвалидность 1 группы, то его увольняют после закрытия больничного листка, оформлении справки ВТЭК. Прекращение трудовой деятельности происходит на основании ст.83 ТК РФ в одностороннем порядке. Причиной становятся медицинские показания.

Увольнение работника-инвалида 2 группы по сокращению происходит по общему правилу. Исключение составляет несчастный случай на производстве, при котором сотрудник получил травму. Работодатель должен предложить ему место, соответствующее его здоровью.

Третья группа приравнена к простым работникам. Администрация вправе уволить человека, если он не выполняет указанных в контракте обязанностей.

Взносы по несчастным случаям по инвалидам

Платежи, совершаемые организацией от несчастных случаев и заболеваний за сотрудников, рассчитывают каждый месяц. Исчисление величины страхового взноса происходит по проценту, установленному в ФСС конкретно для организации или филиала на текущий год. Во внимание принимается актуальная система налогообложения.

Взносы на травматизм

Процентную ставку можно узнать в отделении ФСС, посмотреть в уведомлении, которое поступило от страхового фонда. Такую бумагу специалисты службы предоставляют ежегодно, выдача происходит в первую декаду года.

По страховым взносам от производственных травм, нс и заболеваний для работодателей предусмотрены льготы. Тарификация регулируется ФЗ №179 от 22 декабря 2005, ее величина зависит от класса профессионального риска. Процент колеблется от 01,2 до 8,5%.

Если в компании работают сотрудники-инвалиды 1,2 и 3 групп, сумму фонд платят в размере 60% от зафиксированного тарифа страховых взносов. Если в организации установлен 3 класс риска, то для нее действует 0,4%. Тогда страховые взносы на травматизм за сотрудника-инвалида будут исчисляться по сниженному тарифу 0,24% (0,4*60% = 0,24).

Если инвалид трудится у частного предпринимателя, то ИП аналогично компаниям перечисляет страховой взнос по сниженному тарифу. Ставка фиксируется ФЗ №419 от 19 декабря 2916 г. и установлена на отметке 60% от обычного тарифа.

Льготы в части выплат страховых взносов на травматизм за сотрудника-инвалида для компаний и предпринимателей предусмотрены только для этой статьи. Платежи в другие фонды осуществляются по общей тарификации.

Еще одна категория страхователей, которой положены сниженные проценты, включает следующие организации:

• объединения лиц с ограниченными возможностями, в которых больные люди и их официальные представители занимают не меньше 80% от всех членов организации;
• компании, в которых уставный капитал полностью складывается из депозитов организаций инвалидов, среднесписочная численность инвалидов должна составить не менее 50%, размер их дохода – свыше 25%;
• в организации, деятельность которых связана с предоставлением правовой помощи, консультаций инвалидам, детям-инвалидам и их родителям, сниженная ставка формируется, если имущество компании находится во владении организаций инвалидов;
• компании, которые работают с целью образования, лечения, оздоровления людей с ограниченными возможностями, получат льготу в том случае, если имущество этих организаций является собственностью инвалидов.

Во всех вышеперечисленных компаниях устанавливается ставка по страховым взносам в ФСС по травматизму, равная 60% от тарифа специалистами фонда.

Как платить взносы по работающему инвалиду

Отчисления в фонд социального страхования в 2017 году рассчитывают с разных видов заработка и денежных поступлений:

• заработная плата;
• надбавки;
• премиальные выплаты;
• компенсации за неиспользованные дни отпуска;
• государственные пособия по травматизму;
• материальная помощь;
• средства при ликвидации фирмы или сокращении;
• деньги, доплачиваемые за работу в сложных и опасных условиях.

Работодатель должен каждый месяц исчислять страховые выплаты, принимая во внимание все денежные поступления за последние 30 или 31 дней. Для этого используют формулу:

Платежи = Б* Тариф,

где Б — база для страховых отчислений. Эта величина полученных работником-инвалидом денежных средств, из которой идет расчет процентов. Ограничений на эту сумму нет. База рассчитывается так:

• Б= доходы тд/гпд – выплаты н/о,
• Где доходы тд/гпд – это средства, выплачиваемые сотруднику-инвалиду согласно заключенному контракту.
• Выплаты н/о – доход, который не облагается.

Если поступление на имя инвалида осуществляется в натуральном измерении, то в базу входит сумма, которая указана в договоре.

Пример: туристическая фирма «Альбинос» предоставляет отдыхающим билеты на экскурсии. В мае 2018 года работнику-инвалиду начислили зарплату в размере 15000, в том числе материальная помощь 2000. Класс травматизма организации первый. Установить размер страховых взносов в ФСС за нс. Алгоритм вычисления:

1. Сначала рассчитывают базу. 15000-2000=13000.
2. Для первого класса травматизма установлен тариф 0,2%.
3. Страховые отчисления в ФСС=13000*0,2%= 260 руб.

Пенсионные взносы

Перечисление средств в ПФР в 2017 производятся с заработка инвалида. От суммарной величины платежей складывается размер будущей пенсии. Обязанность по страховым взносам определена Налоговым кодексом, поэтому неуплата или некорректное исчисление размера приравнено к правонарушению. Работодателю грозят штрафы.

Отчисление взносов ОПС осуществляется в ФНС, поскольку он регулирует всех плательщиков. Правила перечисления средств:

• последний день оплаты – 15 числа каждого месяца, если выпадает на выходной или праздник, то платеж переносится на следующий рабочий день;
• страховые взносы оплачивают в полном объеме;
• ИП и самозанятые осуществляют перечисления единожды в год согласно системе налогообложения.

Расчет страховых взносов производится в рублях и копейках. Сумма отчислений в ПФР равна 22% от заработка. По данной статье платежей у работодателя не имеется никаких льгот и скидок.

Заключение

Гражданин с ограниченной трудоспособностью вправе устроиться на работу. Он обладает рядом льгот.

Если здоровый сотрудник получил травму на предприятии, в результате которой ему присвоили группу, он может продолжать трудиться, но уже на месте, которое соответствует его здоровью.

За сотрудника-инвалида работодатель перечисляет сниженный процент в ФСС по травматизму. Обычно положена льгота размером 60% от первоначальной ставки для конкретного предприятия.

Источник: https://ProInvalid.ru/lgoty/strahovye-vznosy-dlya-invalidov

Сотрудник инвалид: страховые взносы – 2019

]]>]]>

Компании, в штате которых числятся сотрудники, относящиеся к категории работающих инвалидов, имеют некоторые послабления при расчете и уплате страховых взносов. Какие именно из них остаются актуальными в 2019 году, расскажем в данной публикации.

Если сотрудник – инвалид: страховые взносы

С началом 2019 года кардинальных перемен для работодателей, трудоустроивших инвалидов I, II или III групп, не произошло.

По-прежнему, как и в предыдущий четырехлетний период (с начала 2015 года), страховые отчисления с выплат работникам-инвалидам предприятий всех без исключения организационно-правовых форм производятся в полном размере, т. е. таком же, как и по выплатам остальным сотрудникам.

Ст. 425 НК РФ определены тарифы, применяемые для расчета отчислений с выплат персоналу, в т. ч. и трудоустроенным сотрудникам-инвалидам. Страховые взносы 2019 г. составляют:

• В ПФР – 22% до достижения предельной величины дохода (1 150 000 руб.), свыше этого предела – 10%;

• В ФСС – 2,9% до максимального уровня дохода (865 000 руб.). с выплат, превышающих установленный «потолок» взносы не взимаются;

• В ФОМС – 5,1%. Для этих отчислений предельные величины законодателем не предусмотрены.

Таким образом, основная доля взносов с выплат инвалидам начисляется работодателем на общих основаниях. В 2019 году сохраняется только льгота по уплате отчислений на страхование от производственного травматизма и профзаболеваний.

Взносы в ФСС по профтравматизму, начисляемые с выплат инвалидам

В зависимости от степени опасности производства тарифы подразделяются на 32 класса, варьируясь от 0,2% по компаниям с ничтожным уровнем профессионального риска до 8,5%, присваиваемым предприятиям с высокой степенью производственной опасности. Предельных рамок годовых доходов для уплаты «травматических» взносов не установлено.

На этот вид страхования по-прежнему действуют льготные преференции, если на предприятии работают сотрудники любой из трех действующих категорий инвалидности. Регулирует применение льготы периодически редактируемый закон № 179-ФЗ о тарифах взносов на «травматизм» от 22.

12.2005. Предприятиям любой формы собственности, имеющим сотрудников-инвалидов 1, 2, 3 группы, страховые взносы 2019 на «травматизм» с выплат инвалидам (только инвалидам!) разрешено начислять и уплачивать в размере 60% от присвоенного тарифа (п. 1 ст. 2 закона № 179-ФЗ).

Пример:

В фирме с численностью 100 человек трудится 20 инвалидов. В соответствии со ст. 1 закона 179-ФЗ компании присвоен 5-й класс опасности, т. е. тариф по отчислениям на «травматизм» составляет 0,6%. Общий размер облагаемого ФОТ составил 2500 тыс. руб., из них выплаты инвалидам – 600 тыс. руб. Бухгалтер так рассчитает сумму взносов к уплате:

• С ФОТ 80-ти сотрудников – (2 500 000 – 600 000) х 0,6% = 11 400 руб.;

• С ФОТ 20-ти инвалидов – 600 000 х 0,6% х 60% = 2160 руб.;

• Сумма отчислений к уплате 11 400 + 2160 = 13 560 руб.

Кроме отчислений в ФСС по профзаболеваниям, компания начислит и уплатит на общих основаниях:

• в ПФР – 2 500 000 х 22% = 550 000 руб.;

• в ФСС – 2 500 000 х 2,9% = 72 500 руб.;

• в ФОМС – 2 500 000 х 5,1% = 127 500 руб.

Те же правила расчета действуют и для предпринимателей, осуществляющих выплаты работникам-инвалидам.

Предприятиям с особым статусом законодатель разрешает уменьшать сумму взносов на 60% по выплаченным суммам всем без исключения работникам (п. 2 ст. 2 закона № 179-ФЗ). К таким страхователям относятся:

• общественные организации инвалидов (ООИ), в которых инвалиды и их представители составляют не меньше 80%;

• компании с уставным капиталом, полностью состоящим из вкладов ООИ, среднесписочной численностью, как минимум, наполовину состоящей из инвалидов, а их зарплата составляет не менее 25% в ФОТ;

• учреждения образовательной, лечебно-оздоровительной, информационной или другой социальной направленности, в т.ч. оказывающие правовую помощь инвалидам, если единственными владельцами их имущества являются ООИ.

Рассчитаем сумму отчислений подобной организации на «травматизм» на примере.

Пример

Общественной организации, в которой инвалиды составляют 85% от общего числа сотрудников, присвоен 1-й класс производственного риска (тариф 0,2%). Сумма выплат за месяц составила 400 тыс. руб., в том числе инвалидам – 300 тыс. руб., работникам, не относящимся к этой категории – 100 тыс. руб.

Поскольку предприятие попадает в группу, имеющую право на уменьшение тарифа с выплат всем работникам, а не только инвалидам, расчет взносов к уплате будет следующим: 400 000 х 0,2% х 60% = 480 руб. 

Источник: https://spmag.ru/articles/sotrudnik-invalid-strahovye-vznosy-2019